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问渠哪得清如许,为有源头活水来

作者:马珍珍 来源:护理部发布日期:2011-01-13 18:25:34
人事代理制护士选拔工作作为我院人事制度的重大改革,其中,能否做到公开、公平、公正,是大家关注的焦点。为此,经过反复酝酿、讨论、修改,1月5日,院办公会通过了《2010年度人事代理制护士选拔工作实施意见》,决定采用公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法,选拔在我院护理工作岗位(不含助理护士)累计工作满三年、具有护士执业证书、具有国家承认的护理专业本科及以上学历以及2008、2009年度理论考试、操作考核、年度考评等符合要求的30名人事派遣制护士转为人事代理制护士。选拔程序包括个人申报、资格审查、考试考核、医院办公会研究确定人选、公示、签订人事代理劳动合同等七个步骤。同时,在选拔过程中,每一环节都严格按照统一标准执行,坚持程序一步不缺,履行程序一步不乱,确保了选拔工作公开、公平、公正。
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